Российский министр назвал скрытую причину неэффективной работы сотрудников

Выступая на форуме «Малая родина — сила России» глава Минздрава Михаил Мурашко заявил, что основная причина низкой продуктивности сотрудников — их плохое самочувствие, передает РИА Новости.

Мурашко обратил внимание на феномен презентеизма — ситуации, когда работник формально присутствует на рабочем месте, но не может полноценно выполнять обязанности из-за проблем со здоровьем, в том числе хронических. По словам чиновника, из-за работы персонала в болезненном состоянии работодатели ежедневно теряют до 4,5 часов рабочего времени от каждого такого сотрудника.

Для решения проблемы руководитель ведомства рекомендует следующее:

1. Массовую вакцинацию — включая прививки от сезонных заболеваний
2. Регулярные медосмотры — с организацией выездных бригад медработников
3. Создание инфраструктуры — оборудованных медкабинетов на предприятиях